POL3330 (PA452) การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ในองค์การ ภาคเรียนที่ 1 / 2550
คำสั่ง: ให้นักศึกษาเลือกทำข้อสอบเพียง 4 ข้อ ให้ตอบข้อสอบด้วยปากกาหมึก ศีเข้ม เขียนตัวโตๆ และไม่หวัดมาก
1. ทำไมจึงต้องมีการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ในองค์การ และ ตำราวิชานี้ครอบคลุมเนื้อหาสาระอะไรบ้าง จงอธิบายสาระสำคัญของบทต่างๆ มาพอเป็นสังเขป
2. ความจำเป็นในการฝึกอบรม (Training need) คืออะไร ถ้าท่านได้รับมอบหมายให้กำหนดความจำเป็นในการฝึกอบรมในองค์การหนึ่ง ท่านจะมีกระบวนการหรือขั้นตอนอะไรบ้างที่จะสามารถกำหนดความจำเป็นได้
3. ให้นักศึกษาเขียนโครงการฝึกอบรมเจ้าหน้าที่บุคลากรของกรมการส่งเสริมการปกครองส่วนท้องถิ่น จำนวน 30 คน เป็นเวลา 2 วัน โดยระบุทั้งหลักสูตรและงบประมาณมาด้วย
4. การประเมินผลการฝึกอบรมหมายถึงอะไร จงอธิบายการฝึกอบรมประเภทต่างๆ ตามแนวของ Kirk Patrick มาให้เข้าใจ พร้อมทั้งอธิบายให้เห็นถึงคุณลักษณะของการประเมินผลที่ดีมาให้เข้าใจ
5. ให้นักศึกษาอธิบายความแตกต่างของวิธีการฝึกอบรมแบบ On -the -job training กับ Off - the -job training มาให้เข้าใจ พร้อมทั้งอธิบายวิธีการฝึกอบรมทั้งสองแบบมาอย่างละ 2 วิธี
6. การพัฒนาองค์การหมายถึงอะไร จงอธิบายคุณลักษณะที่สำคัญของการพัฒนาองค์การตามที่ท่านได้ศึกษามาให้เข้าใจ